Marriott har en 2020-visjon når det gjelder ekspansjon i Asia

0a1a-73
0a1a-73
Avatar av Juergen T Steinmetz

Fra 15th Hotellinvesteringskonferanse - Sør-Asia, Kunngjorde Marriott International i dag sine fortsatte utvidelsesplaner i Asia-Pacific med sin 2020-visjon - et aggressivt mål om å ha 1000 hoteller åpne innen utgangen av 2020. Denne visjonen kan også skape opptil 50,000 2019 flere jobbmuligheter for regionen. Bare i 100 forventer selskapet å legge til nærmere 20,000 nye hoteller eller nærmere XNUMX rom i regionen, med flere merkevaredebuter i AustraliaHong KongFilippineneNepal og India. Marriott Internationals portefølje i Asia Pacific omfatter for tiden over 710 eiendommer i 23 land og territorier, og opererer under 23 av selskapets 30 globale merkevarer.

“Bredden og dybden av Marriott Internationals fotavtrykk betyr at vi er i stand til å tilby reisende muligheter til å oppleve flere destinasjoner, merker og opplevelser, spesielt gjennom Marriott BonvoyTM, vårt bransjeledende reiseprogram, ”sa Craig S. Smith, President og administrerende direktør, Marriott International Asia Pacific.

“Like viktig som vår størrelse er vår forpliktelse til å levere sømløse og kvalitetsopplevelser for våre gjester på merkevareboliger. Dagens reisende krever autentiske, personaliserte og transformerende opplevelser, enten det er for arbeid eller for fornøyelse, som en måte å utvide deres individuelle horisonter og oppnå en dypere forståelse av verden. Som verdens ledende gjestfrihetsfirma ligger det i vårt DNA å strebe etter å være en del av gjestenes favorittøyeblikk og minner. Vi er dedikert til at Marriott International blir igjen Asia-Stillehavet favoritt reiseselskap. ”

KinaIndia og Sørøst-Asia som Marriott Internationals vekstdrivere i regionen

Marriott International er godt posisjonert for å kapitalisere på globale reisetrender i KinaIndiaog Indonesia, tre av verdens fire mest befolkede nasjoner.

Kina fortsetter å være den sterkeste vekstdriveren for Marriott International i Asia Pacific, med mer enn 300 hoteller i gang. Dette utgjør mer enn 50 prosent av selskapets rørledning Asia Pacific. Bare i år har Marriott International som mål å åpne mer enn 30 hoteller i Kina, inkludert det første JW Marriott Marquis Hotel i Kina, 515-rommet JW Marriott Marquis Hotel Shanghai Pudong med 6 utsalgssteder for mat og drikke; og det første renessanshotellet i Fujian provinsen med den planlagte åpningen av Renaissance Xiamen Resort & Spa i fjerde kvartal 2019. Utenfor fastlandet Kina, er St. Regis-merket satt til debut med åpningen av St. Regis Hong Kong ligger i det historiske Wanchai-distriktet.

Med sine siste 100th Marriott International hotell milepæl feiret i 2018, India fortsetter å være selskapets nest raskeste vekstmotor i Asia Pacific med mer enn 50 eiendommer i rørledningen. Marriott forventer å nå mer enn 30,000 XNUMX rom åpent i India innen utgangen av 2023. Gitt Indias robust økonomi og stigende middelklasse, fortsetter landet å presentere spennende vekstmuligheter, utnytte sterk etterspørsel etter Marriotts utvalgte servicemerker og økende etterspørsel etter sine øvre eksklusive og luksuriøse porteføljer. Selskapet forventer å debutere Tribute Portfolio-merket i India, med åpningen av Port Muziris, Kochi, et hyllestporteføljehotell for andre kvartal 2019.

På det ferske turistforumet ASEAN (Association of Southeast Asian Nations) avslørte ASEAN National Tourism Organisations sitt kollektive arbeid for markedsføringsinitiativer for å inspirere reiser til Sørøst-Asia. Marriot International er klar til å ønske disse reisende velkommen, med over 140 signerte hoteller i sitt Sørøst-Asia rørledning, med Indonesia ledende vekst, møte de økende kravene fra reise og turisme. I Filippineneforventer selskapet å mer enn tredoble hotellporteføljen innen 2023. Sheraton, Marriott Internationals mest globale merkevare, debuterte nylig i landet med åpningen av Sheraton Manila Hotel. 

Marriott International fortsetter vekstmomentet i Stillehavsregionen, med 50 hoteller som forventes å være åpne innen 2020. Australia skulle se flere merkevaredebuter de kommende årene, inkludert The Luxury Collection og The Ritz-Carlton. Tasmanen, et luksuriøst samlingshotell, forventer å åpne i Hobart i slutten av 2019, og 205-rommet De Ritz-Carlton Perth åpnes i juni 2019. Element Hotels, Marriott Internationals miljøbevisste merkevare, forventes å debutere i Australia med åpningen av Element Melbourne Richmond i 3. kvartal i år.

Marriott International Eyes Nye destinasjoner i Asia Pacific med Marriott BonvoyTM

Tidligere i år introduserte Marriott Marriott BonvoyTM  - Marriott Internationals reiseprogram som erstatter Marriott Rewards®, The Ritz-Carlton Rewards® og Starwood Preferred Guest® (SPG). Med Marriott BonvoyTM, reisende kan oppleve selskapets nylig introduserte Asia Pacific nettsted med rikt erfaringsmessig og brukergenerert innhold og inspirasjon til neste eventyr i Asia Pacific. Selskapet fortsetter å fokusere på å bringe nye hoteller til ukjente destinasjoner oppsøkt av våre gjester, med Marriott Internationals første streik i Myanmar planlagt til 2020 med åpningen av Sheraton Yangon Hotel.

Etter hvert som selskapet utvides, forblir kultur et grunnlag for å lykkes

Marriott International's Asia Pacific visjon kan skape opptil omtrent 50,000 XNUMX nye jobbmuligheter i Asia Pacificinnen utgangen av 2020. Reiseliv og turisme gir muligheter for erfarne mennesker eller de som er nye i gjestfrihetsbransjen. Forskning fra World Travel and Tourism Council (WTTC) fremhevet at 1 av 5 nye jobber som skapes globalt kan tilskrives reiser og turisme.

Etter hvert som selskapet fortsetter å vokse, betyr dette også at det er en økt mulighet for våre medarbeidere til å utvikle karrieren og dermed forbedre levebrødet. Dette er en annen måte som Marriott International tar seg av sine medarbeidere. Med en kultur som gjør det mulig for medarbeidere å leve sitt beste liv - å sette mennesker først har vært selskapets kjerneverdi siden Marriott ble grunnlagt for mer enn 90 år siden. Marriott har bygget sin virksomhet på å ta vare på sine medarbeidere, som igjen tar seg av våre gjester. Selskapet mener at å skape et mangfoldig og inkluderende miljø styrker kultur og fellesskap og driver konkurranseevne. Marriott International har vunnet Aon Hewitt's beste arbeidsgiver i fem påfølgende år i Asia Pacific.

Om forfatteren

Avatar av Juergen T Steinmetz

Jürgen T Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz har kontinuerlig jobbet i reiselivsnæringen siden han var tenåring i Tyskland (1977).
Han grunnla eTurboNews i 1999 som det første elektroniske nyhetsbrevet for den globale reiselivsnæringen.

Del til...